Особое время на Полугодичном совещании Дальневосточного униона церквей было выделено программе УВЕС и практическим занятиям, которые проводил Котов В. А., директор Отдела субботней школы и личного служения Евро-Азиатского дивизиона. Университет возрождения и евангельского служения (УВЕС) продолжает совершенствовать свою программу, и это было очевидно для всех.
Основной темой рассуждений стала мотивация, как движущая сила и главное условия вовлеченности всей общины в процесс обучения евангельскому служению.
Сегодня Церковь в стадии серьезного перехода в методах и способах передачи вести для настоящего времени. Уменьшается численность общин, старший возраст членов церкви резко возрастает.
Чтобы переломить ситуацию, на сегодняшний день многим пасторам надо самим осваивать новые методы евангельской работы и обучать им общину.
Личный опыт и энтузиазм пастора – вот чего ожидают общины и то, что обогащает материал УВЕСа, делая его живым, понятным и актуальным в глазах членов церкви.
– Пастор Котов, вы можете сказать одним словом, в чем суть служения на сегодняшний день? – был задан вопрос из зала.
– Жертва! – последовал ответ.
– В чем? –
– Во всем! Время, силы, средства… Если служение – это не жертва всего себя Богу, то такое служение не воспринимается современным постмодернистским мышлением, а расценивается как только декларирование и отторгается с презрением, – ответил Владимир Александрович.
Чем именно УВЕС может помочь пастору и общине в служении? – этот вопрос постоянно звучал в процессе обсуждения, хотя впрямую он не был озвучен. И ответ был высказан пряно и определенно: «В осуществлении миссии в ЕАД. Эффективнее научить десятерых, чем трудиться за десятерых. У нас нет другого пути. Прямая обязанность пастора – обучать. Готовность обучать, это готовность принимать и растить новые души для Царства Небесного, а неготовность к обучению выливается в неготовность принимать новых людей в Церковь».
Было много сказано об участии, внимательности, гостеприимстве, снисходительности друг ко другу. Никто не остался равнодушным к тренингам, предложенным пастором Котовым как иллюстрации того, насколько мы умеем проявлять такие качества.
Тут же был задан неожиданный вопрос. Говоря о снисходительности, не получится ли, что наши общины скатятся в бездну вседозволенности, когда рваные джинсы, миниюбки и украшения станут нормой не только в повседневной жизни, но и на богослужениях? Этот вопрос не показался неудобным, но наоборот помог заметить ещё одну сильную сторону обучения в церкви.
Понимание благоговения, торжественности богослужений, обучение правильному отношению к гостям, выражение четкой позиции по отношению к внешнему виду членов церкви и гостей – это как раз и является частью учебной программы УВЕСа. Задача служителя – в процессе обучения не только четко сформулировать эти вопросы и дать на них исчерпывающие ответы (на чем, зачастую, всё и останавливается), но и обучить конкретным навыкам поведения в ситуациях, которые затрагивают эти стороны жизни.
На сегодняшний день УВЕС в стадии благословенного формирования. Благодарность Господу, что этот процесс запущен и в него вовлечены все общины нашего Дальневосточного объединения церквей. Семинары завершены, но их результаты – это твердая уверенность в том, что мы на пути, которым ведет нас Господь, а эту уверенность трудно переоценить.
The Far-Eastern Union of churches allocated a special time for the University of Revival and Gospel Ministry (URGM) meetings. Elder Kotov, Director of SS and Personal Ministries of the Euro-Asia Division, held a special training session. It was evident that URGM had improved its program.
Church administrators and pastors discussed motivation as a driving force and the main condition for local church involvement in the Gospel work. Adventist church is at a transitional stage, looking for new methods and ways of spreading the Gospel. The current tendency is characterized by a decrease in the number of Adventist churches and a rapid increase in the age of their members.
In order to turn the situation around Adventist pastors need to learn new evangelism methods and teach them to their congregations. Local churches are looking forward to their pastors’ personal experiences and their enthusiasm. URGM took that into consideration while preparing its study materials, to make them clear and updated.
– Pastor Kotov, could you in one word describe the essence of Christian service today?
– Sacrifice!
– What sacrifice?
– Everything – your time, strength, your money… If service is not a total sacrifice of oneself to God it is not accepted by the postmodern mentality. It is seen as a mere declaration and is despitefully rejected.
– How can URGM help a local pastor and a local church?
– It will assist in the fulfillment of the Euro-Asia Division mission. It is more effective to teach ten members than work for ten. There is no other way. It is a pastor’s direct responsibility to teach his members. Readiness to teach means readiness to accept and nurture new souls for the Kingdom. Therefore, unwillingness to teach prevents new people from joining the Church.
A lot was said about care, attention, hospitality and acceptance of one another. There was no person indifferent to the UGRM training provided by Elder Kotov. When speaking of acceptance the participants wanted to know where a line should be drawn. Will the church become an “anything goes” place by allowing inappropriate clothes, jewelry etc.? The answer to the question is – teach members to be kind to visitors, teach newcomers to be reverent. Clearly state the Church’s position on appropriate attire and manners. These issues are part of the materials prepared by the University of Revival and Gospel Ministry. It is the responsibility of a local pastor to not only answer questions, but to teach people to apply their knowledge to real life situations.
URGM continues working on its program. We are thankful to God for starting the process in the Far Eastern region. The pastoral training is finished for now, but the seminar gave us confidence that we are on the right track, ordained by God.
